O teletrabalho e o coworking representam uma evolução sequencial lógica das atuais dinâmicas laborais, em consonância com a remotização de serviços ou a imaterialização de processos administrativos e laborais. Após os períodos de confinamento impostos para o controlo da pandemia de COVID-19 existiu a necessidade de adaptação dos regimes laborais a esta nova realidade do trabalho. O teletrabalho e o coworking representam uma grande vantagem do ponto de vista da redução da assimetria geográfica de ofertas profissionais, democratizando as oportunidades entre as regiões de elevada densidade populacional e as de menor densidade. São necessárias respostas eficazes ao desafio demográfico e à redução das desigualdades, com a ambição de contribuir para um país mais coeso, mais inclusivo e mais competitivo, nomeadamente através das políticas de promoção de emprego.

Neste sentido, o projeto “Espaços Cowork da Região de Coimbra” aprovado e financiado pelo Plano de Recuperação e Resiliência pela União Europeia tem como objetivo promover modos mais ágeis e flexíveis de desempenho do trabalho em funções públicas, designadamente através do teletrabalho, como potenciador da melhoria da conciliação da vida pessoal e profissional e reforço da atratividade do trabalho em funções públicas.

Assim, o Espaço Cowork de Cantanhede constitui um mecanismo de fixação de postos de trabalho, bem como visa potenciar a conciliação da vida profissional com a vida pessoal e familiar e prevenir o absentismo.

Documentos



Termo de utilização que possibilita o uso e fruição do respetivo Espaço de Cowork
.docx - 86 KB - 27 fev 2025
Regulamento n.º 948/2023, Aprova o Regulamento de Acesso e Funcionamento dos Espaços Cowork da Região de Coimbra.
.pdf - 724 KB - 19 jul 2024
Espaço COWORK de Cantanhede
.docx - 117 KB - 19 jul 2024
Conteúdo atualizado a 28.02.2025